UGG Classic Ultra MINI Unisex Stiefelette für Kinder, Größe: 35, New navy Schuhe

Unser Classic Ultra Mini zeichnet sich durch eine niedrige Schafthöhe aus, die ein einfaches An- und Ausziehen sowie verbesserte Vielseitigkeit ermöglicht. Dieser Classic ist vorbehandelt, damit er länger gut aussieht, und bietet alles, was Kinder an dem originalen, charakteristischen Schaffellfutter lieben, eine ultraweiche UGGplush™ Innensohle und eine flexible, ultraleichte Sohle, die für ganztägiges Spielen gemacht ist. Kombiniere ihn mit unserem passenden Stiefel in Erwachsenengröße für süße Mini-Me-Fotos. Die Laufsohle dieses Produkts ist entweder eine Zuckerrohr-EVA-Laufsohle, eine verantwortungsvolle Mischung aus Zuckerrohrschaum, die es uns ermöglicht, die Abhängigkeit von fossilen Brennstoffen zu verringern, indem wir auf Erdöl basierendes Ethylen ersetzen, oder eine Treadlite by UGG™ Laufsohle. Eigenschaften: - Oberflächlich aufgetragene wasserabweisende Behandlung - Obermaterial aus Twinface-Schaffell - Asymmetrische Oberlinie, Overlock-Stichdetails an den Nähten, Zuglasche hinten, Fersenkappe aus Wildleder - Schaf

Der vielseitige Classic Ultra Mini mit niedrigerer Schafthöhe lässt sich ganz einfach an- und ausziehen. Das Obermaterial wurde vorbehandelt, damit es länger schön aussieht. Außerdem besitzt der Classic alle Eigenschaften, die Kinder am Original lieben: unser charakteristisches Lammfellfutter, eine ultraweiche UGGplush™ Innensohle und eine ultraleichte, flexible Sohle, dank der sie von früh bis spät herumtollen können. Hol dir den passenden Boot in Erwachsenengrößen für einen süßen Partnerlook mit deinem Mini-Me. Die Außensohle dieses Produkts ist entweder eine Treadlite by UGG™ Außensohle oder eine EVA-Außensohle mit Zuckerrohr. Dieser Schaumstoff besteht nicht aus erdölbasiertem Ethylen, sondern aus Zuckerrohr. Dieses Produkt wurde in einer Fabrik hergestellt, die im Rahmen von HERproject Frauen in unserer Lieferkette unterstützt. Die Initiative schafft Partnerschaften zwischen Marken wie unserer, um Frauen durch Weiterbildung und Verantwortungsübertragung am Arbeitsplatz zu fördern.